На основу Одлуке в. д. директора Клиничког центра Крагујевац број 01-12510 од 20.10.2020. године, све у вези са чланом 7. тачка 1. став 3. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Службени гласник РС“ број 96/19, 58/20 Aнекс 1), КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР КРАГУЈЕВАЦ р а с п и с у ј е
ОГЛАС
ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС НА ОДРЕЂЕНО ВРЕМЕ ДО ПОВРАТКА ЗАПОСЛЕНОГ СА ДУЖЕГ ОДСУСТВА СА ПУНИМ РАДНИМ ВРЕМЕНОМ
- Оглашава се пријем у радни однос на одређено време до повратка запосленог са дужег одсуства са пуним радним временом:
- 1 (једног) РТГ техничара (више или високо образовање) ради попуне радног места РТГ техничара за потребе Службе за радиолошку дијагностику, са пуним радним временом од 40 (четрдесет) часова недељно и пробним радом у трајању од 3 (три) месеца;
- 1 (једног) медицинског техничара општег смера (IV степен) за потребе Клинике за општу и грудну хирургију, са пуним радним временом од 40 (четрдесет) часова недељно и пробним радом у трајању од 3 (три) месеца;
- Услови за заснивање радног односа за послове из тачке I. Одлуке су општи услови за заснивање радног односа утврђени Законом о раду („Сл. гласник РС“ број 24/2005, 61/2005, 54/2009, 32/2013, 75/2014, 13/2017-одлука УС, 113/17, 95/18) и посебни услови утврђени Правилником о унутрашњој организацији са систематизацијом радних места Клиничког центра Крагујевац.
- Уз пријаву се подносе у оригиналу или овереној копији следећа документа:
- Диплома o стеченом образовању одговарајућег профила;
- Уверење о положеном стручном испиту одговарајућег профила;
- Уверење о држављанству РС;
- Извод из матичне књиге рођених;
- Извод из матичне књиге венчаних (ако је кандидат променио презиме);
- Кратку биографију са адресом, контакт телефоном, е-mail адресом;
Кандидати који уђу у ужи избор биће позвани на разговор.
- Приликом заснивања радног односа, изабрани кандидат је дужан да достави:
- лекарско уверење као доказ о здравственој способности за послове за које се заснива радни однос;
- доказ да се против кандидата не води кривични поступак, да оптужница није ступила на правну снагу и да није покренута истрага (уверење надлежног суда);
- уверење да кандидат није осуђиван за кривична дела која га чине неподобним за рад у здравственој установи (уверење надлежне полицијске управе или полицијске станице).
- Дозволу за рад – лиценцу коју је издала надлежна комора (ако је кандидат у радном односу) или решење о упису у комору (ако кандидат није у радном односу) за радно место.
Уколико изабрани кандидат не достави горе наведене документе у захтеваном року, са њим се неће засновати радни однос.
На радне односе засноване по окончаном конкурсу примењиваће се важећа Уредба о коефицијентима за обрачун и исплату плата запослених у јавним службама.
- Пријавом на оглас кандидат даје своју сагласност за обраду података о личности у сврхе избора за пријем у радни однос. Подаци се не могу користити у друге сврхе. Подацима рукује и податке обрађује Клинички центар Крагујевац.
- Оглас објавити путем сајта Министарства здравља Републике Србије, путем сајта Клиничког центра Крагујевац и у листу „Послови“ Националне службе за запошљавање. Рок за подношење пријава је осам (8) дана од дана објављивања огласа у листу „Послови“ Националне службе за запошљавање.
- Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.
- Коначни резултати конкурса бити објављени на сајту Клиничког центра Крагујевац (www.kc-kg.rs). Кандидати који не буду изабрани могу захтевати повраћај конкурсне документације. Контакт телефон 034 50 52 73.
- Пријаве се подносе лично затвореној коверти преко писарнице Клиничког центра Крагујевац или путем поште на адресу:
Клинички центар Крагујевац
Ул. Змај Јовина 30
34000 Крагујевац
Обавезно назначити за које се радно место конкурише:
„Пријава на оглас за пријем у радни однос за радно место... (навести тачан профил за који кандидат подноси пријаву)“
В. д. директора Клиничког центра Крагујевац
Доц. др Предраг Саздановић