На основу члана 16. Статута Опште болнице Сремска Митровица, члана 7. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе (Службени гласник РС бр. 96/2019 и 58/2020-Анекс I), директор Опште болнице Сремска Митровица
Р а с п и с у ј е
О Г Л А С
за пријем у радни однос на одређено време
1.Виша гинеколошко-акушерска сестра/бабица у породилишту – Одељење акушерства с порођајном салом-Служба гинекологије и акушерства- Сектор клиничких служби, на одређено време до повратка раднице која се налази на породиљском одсуству и одсуству са рада ради неге детета, са пуним радним временом.
Извршилац 1
Поред услова утврђених чланом 24. Закона о раду (Службени гласник РС број 24/2005, 61/2005, 54/2009, 32/2013, 75/2014, 13/2017 одлука УС , 113/2017, 95/2018 ) кандидати треба да испуњавају и услове прописане Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији послова Опште болнице Сремска Митровица.
Услови: Високо образовање из области медицине: на студијама првог степена (основне струковне / академске студије) по пропису који уређује високо образовање, почев од 10. септембра 2005. године, смер струковна медицинска сестра-бабица или на основним студијама у трајању од најмање две године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године, смер виша гинеколошко-акушерска сестра ,положен стручни испит, лиценца
Опис посла:Врши пријем и санитарну обраду трудница, припрему трудница за порођај и операцију. Непосредно учествује у процесу рада, нези болесника и подели терапије на одељењу према упуту лекара. Ради негу бабињара и посебну негу у полуинтензивној нези породиља и новорођенчета. У свом раду води рачуна у успостављању лактације. Активно учествује у вођењу нормалних порођаја и помаже лекару код вођења неправилних порођаја. Асистира код збрињавања повреда порођајног пута и прати пост порођајно крварење. Уз сагласност главне сестре Оппте болнице организје спровођење санитарних и хигијенско-епидемиолошких мера и предлаже мере за њигово побољшање. Спроводи мере за спречавање интрахоспиталних инфекција. Контролише исправност апарата и инструмената и обезбеђености потребним инвентаром и материјалом у одељењу. Припрема простор, медицинску опрему, инструменте и материјал за рад у порођајној сали. Води евиденцију о потрошњи лекова и санитетског материјала, предлаже шефу одељења мере за рационално коришћење материјала и лекова. Контролише вођење медицинске и друге документације из домена рада медицинских сестара и помоћног особља на одељењу. Учестврује у евалуирању процеса и на основу тога разамтра наредне кораке у спровођењу истог. Прикупља, контролише и врши унос здравствено-статистичких извештаја, прати и врши унос показатеља квалитета здравствене заштите. Врши задуживање и раздуживање инвентара у одељењу за шта одговара и врши контролу инвентара. Поштује дисциплину на одељењу. Ради и друге послове из своје стручности по налогу главне сестре одељења-службе, главне сестре- техничара Опште болнице, шефа одељења и начелника службе којима је непосредно и одговорна.Радно место са повећаним ризиком.
Као доказ о испуњености услова за радно место за које подносе пријаву на оглас кандидати су дужни да доставе:
- Потписану пријаву на оглас са кратком биографијом,
- Фотокопија дипломе о завршеној школи која се тражи огласом
- Фотокопија Уверења о положеном стручном испиту
- Фотокопија Лиценце или Решење о упису у Комору мед.сестара и здрав.техничара
- Фотокопија важеће личне карте
- Доказ о промени презимена у складу са приложеном документацијом
Напомена: Кандидати који буду примљени у радни однос по овом огласу дужни су да доставе оверене фотокопије свих докумената који се односе на то радно место, као и лекарско уверење којим се доказује здравствена способност без ограничења за рад на радном месту за које је расписан оглас, издато од надлежног Диспанзера медицине рада.У случају да изабрани кандидат не испуњава услове у погледу здравствене способности за рад на радном месту, вршиће се поновни избор из реда кандидата који су конкурисали за то радно место.
Рок за подношење пријаве на оглас је 8 дана од дана оглашавања на огласној табли Националне службе за запошљавање.
Пријаве са доказима о испуњености услова огласа подносе се путем поштe или директно на деловодни протокол Опште болнице Сремска Митровица, Стари шор 65, са назнаком за који оглас и које радно место се подноси пријава на оглас.
Уз пријаву на оглас за свако радно место на које се конкурише потребно је приложити фотокопије свих докумената који се траже огласом за то радно место.
Неблаговремене, непотпуне и непотписане пријаве неће се разматрати.
ДОСТАВИТИ:
1.На огласну таблу Опште болнице ДИРЕКТОР
2.Националној служби за запошљавање ОПШТЕ БОЛНИЦЕ
3.Помоћнику директора Сектора СРЕМСКА МИТРОВИЦА
4.Кадровском одсеку
5.Архиви др Живко Врцељ