На основу Одлуке В.Д. Директора Универзитетског клиничког центра Србије бр.9909 од 01.07.2022.године и чл.7. 8. и 9. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач РС, Aутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гл. РС“ бр.96/2019),
УНИВЕРЗИТЕТСКИ КЛИНИЧКИ ЦЕНТАР СРБИЈЕ
расписује конкурс за пријем у радни однос на одређено време у трајању до 3 месеца са пуним односно скраћеним радним временом због привремено повећаног обима посла
у складу са позитивним прописима и то:
ЗДРАВСТВЕНИ РАДНИЦИ СА ВИШОМ/ВИСОКОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ – 4 ИЗВРШИЛАЦА
I за Центар за пријем и збрињавање ургентних стања-УЦ
-3 виша лабораторијска техничара на одређено време због привремено повећаног обима посла у трајању до 3 месеца за Одсек за претрансфузиона испитивања и хемовигиланцу
-1 виша медицинска сестра/техничар у трансфузиологији на одређено време због привремено повећаног обима посла у трајању до 3 месеца за Одсек за терапијске аферезне процедуре
Услови: високо образовање; на струковним студијама првог степена (основне струковне студије) по пропису који уређује високо образовање почев од 10 септембра 2005. године; на основним студијама у трајању од најмање две године по пропису који је уређивао високо образовање до 10 септембра 2005. године; положен стручни испит.
ЗДРАВСТВЕНИ РАДНИЦИ СА СРЕДЊОМ СТРУЧНОМ СПРЕМОМ – 7 ИЗВРШИЛАЦА
I за Центар за пријем и збрињавање ургентних стања-УЦ
-3 лабораторијска техничара у трансфузиологији или медицинске сестре-техничари у трансфузиологији на одређено време због привремено повећаног обима посла у трајању до 3 месеца за Одсек за претрансфузиона испитивања и хемовигиланцу
-2 лабораторијска техничара у дијагностици на одређено време због привремено повећаног обима посла у трајању до 3 месеца за Одсек за претрансфузиона испитивања и хемовигиланцу
2 медицинске сестре/техничари у трансфузиологији на одређено време због привремено повећаног обима посла у трајању до 3 месеца за Одсек за терапијске аферезне процедуре
Услови: средње образовање у трајању од четири године и положен стручни испит.
Заинтересовани кандидати уз пријаву као доказ о испуњењу наведених услова подносе следећа документа:
- кратка пословна биографија (са контакт подацима)
- оверену фотокопију дипломе о завршеној школи са којом кандидат конкурише
- оверене фотокопије сведочанства од 1. до 4. разреда (за кандидате здравствене раднике са средњом стручном спремом)
- оверена фотокопија уверења о положеном стручном испиту
- доказ о радном стажу, уколико кандидат има радног стажа (листинг из ПИО
фонда копија радне књижице и друго)
- уверење о држављанству
Опис послова за радно место утврђен је Правилником о унутрашњој организацији и систематизацији радних задатака и послова у организационим јединицама Универзитетског клиничког центра Србије и кандидатима је доступан на увид у просторијама Службе за правне послове Универзитетског клиничког центра Србије радним данима од 14 до 15 часова.
Пријаве и доказе о испуњењу услова кандидати могу предати лично архиви Универзитетског клиничког центра Србије, или послати поштом на адресу: Универзитет клинички центар Србије, ул.Пастерова бр.2, 11000 Београд, са назнаком „за конкурс за запошљавање“.
Кандидати који уђу у ужи избор биће позвани на разговор.
Кандидати ће о одлуци о избору за пријем у радни однос бити обавештени на интернет страници Универзитетског клиничког центра Србије.
Кандидат, који буду изабран по овом конкурсу дужан је да, ради заснивања радног односа, достави оверену фотокопију лиценце или оверену фотокопију решења о упису у одговарајућу комору здравствених радника, као и лекарско уверење о здравственој способности у складу са позитивним прописима. Тек након доношења наведених докумената, могуће је заснивање радног односа.
Рок за подношење пријава истиче 8-ог дана од дана објављивања конкурса на интернет страници Националне службе за запошљавање и Министраства здравља РС.
Неблаговремене и непотпуне пријаве на конкурс неће бити узете у разматрање.
В.Д.ДИРЕКТОР
УНИВЕРЗИТЕТСКОГ
КЛИНИЧКОГ ЦЕНТРА СРБИЈЕ
Проф. др Милика Ашанин