На основу члана 7. и 8. Посебног колективног уговора за здравствене установе чији је оснивач Република Србија, аутономна покрајина и јединица локалне самоуправе („Сл. гласник РС“, бр. 96/2019 и 58/2020- анекс I) а у складу са Закључком 51 Комисије за давање сагласности за ново запошљавање и додатно радно ангажовање код корисника јавних средстава 112-6901/2024 од 30.07.2024. године и дописом Министарства здравља Републике Србије број:112-01-00882/2024-02 од 12.08.2024. године, в.д. директорa Специјалне болница за реуматске болести Нови Сад расписује:
ЈАВНИ ОГЛАС
ЗА ПРИЈЕМ У РАДНИ ОДНОС
на неодређено време са пуним радним временом
СЛУЖБЕНИК ЗА ПОСЛОВЕ БЕЗБЕДНОСТИ, ЗАШТИТЕ И ЗДРАВЉА НА РАДУ
Бр. извршилаца: 1
Услови:
Високо образовање: на основним академским студијама у обиму од најмање 240 ЕСПБ бодова, односно специјалистичким струковним студијама, по пропису који уређује високо образовање почев од 10. септембра 2005. године у оквиру образовно-научног поља техничко-технолошких наука и природно-математичких наука из области: биолошке науке, науке о заштити животне средине, физичке науке, физичко-хемијске и хемијске науке односно на основним студијама у трајању од најмање четири године, по пропису који је уређивао високо образовање до 10. септембра 2005. године у године у оквиру образовно-научног поља техничко-технолошких наука и природно-математичких наука из области: биолошке науке, науке о заштити животне средине, физичке науке, физичко-хемијске и хемијске науке.
-знање рада на рачунару
-положен одговарајући стручни испит/лиценцу из области безбедности и здравља на раду у складу са законом
- најмање 1 година радног искуства
Опис послова:
Припрема потребну документацију за израду аката о процени ризика;
- организује и спроводи превентивне мере у циљу заштите од пожара и безбедности и здравља на раду;
- разматра стање заштите од пожара, подноси извештаје и припрема предлоге;
- издаје упутства за рад запосленима у ванредним приликама, ванредним ситуацијама и у поступањима везаним за појачане мере безбедности;
- организује и спроводи обуку запослених из области заштите од пожара;
- организује периодичне прегледе запослених;
- евакуише запослене и спашава имовину у условима опасности или ванредне ситуације;
- припрема извештаје из области безбедности и заштите;
- припрема и спроводи оспособљавање запослених.
Уз пријаву, у којој је потребно навести за које послове се пријављују, кандидати подносе кратку биографију и доказе о испуњености услова огласа.
Као докази о испуњености услова огласа подноси се диплома о завршеном факултету, уверење о положеном стручном испиту и доказ о радном искуству (потврда послодавца, уговор о раду, раднa књижица или други доказ о радном искуству).
Докази о испуњености услова огласа подносе се у овереној фотокопији и неће се враћати кандидатима.
Рок за подношење пријава је 8 дана од дана објављивања огласа.
Пријаву са документацијом достављају се у затвореним ковертама на адресу: Специјална болница за реуматске болести Нови Сад, ул. Футошка 68, са назнаком „За јавни оглас за радно место службеник за послове заштите, безбедности и здравља на раду“.
Непотпуне и неблаговремене пријаве неће се разматрати.
Пријавом на оглас кандидати дају сагласност да Специјална болница за реуматске болести Нови Сад врши обраду података о личности у сврху избора за пријем у радни однос. Подаци се не могу користити у друге сврхе.
Избор између пријављених кандидата врши се на основу приложене документације из које се цени испуњеност услова.
Кандидати могу бити позвани ради пружања додатних података који могу бити потребни за одлуку о пријему (радно искуство у струци, просечна оцена током школовања, додатно образовање или оспособљеност, дужина трајања школовања, итд)
Ако последњи дан рока пада у нерадни дан (субота и недеља) или на дан државног празника, рок за подношење пријаве истиче првог наредног радног дана.
Одлука о избору кандидата биће донета у року од 30 дана од дана истека рока за пријаву кандидата.
Сви изрази, појмови, именице, придеви и глаголи у огласима, који су употребљени у мушком роду, односе се без дискриминације и на особе женског пола и обрнуто (осим уколико специфичним захтевима посла није другачије прописано).
В.Д. ДИРЕКТОРА
Проф. др Ксенија